创建面试

操作步骤

要创建面试，请按以下步骤操作：

1. 第 1 步

   点击 New interview。

   
2. 第 2 步

   在想要使用的每个问题旁点击 Add，将其从 Question library 加入面试。如果题库处于关闭状态，请先点击 Show question library。如需编写仅用于本次面试的问题，请点击 New question。

   
3. 第 3 步

   按住问题的点状手柄拖动，即可调整顺序。

   
4. 第 4 步

   输入便于团队识别的 Title。

   
5. 第 5 步

   在 Candidate 下输入姓名或代号，然后从列表中选择该候选人。如需添加新候选人，请点击 Add candidate。只有您的团队能看到候选人的姓名。

   
6. 第 6 步

   保持 Live（位于 Mode 下）不变，或选择 Rehearsal 进行免费练习，例如与同事一起练习。正式面试一旦开始，就会计入您的方案用量。 在 Interview length 中选择面试可持续的时长。到时后面试会自动结束，可选的最长时长由您的套餐决定。

   
7. 第 7 步

   如果希望候选人看到倒计时，请开启 Time each question。

   
8. 第 8 步

   点击页面顶部的 Create interview，一切就绪。

   

Advanced 中包含候选人链接的设置：哪些浏览器可以打开链接、是否询问视觉障碍和位置，以及是否通过验证码确认候选人的邮箱。默认设置适用于大多数面试。

如需为面试设定时间并向候选人发送日历邀请，请打开 Scheduling 并填写相关信息。请参阅安排面试时间。